Otvorená pracovná pozícia v NMS Market Research

FIELD MANAGER

Typ uväzku
Full-time
Adresa
U Nikolajky 13, Praha 5, Česko

Za poslední 2 roky jsme vyrostli více jak o třetinu a nedávno jsme oslavili 20 let na trhu. Našim klientům pomáháme hledat odpovědi na jejich otázky a dodáváme jim podklady pro tvorbu kampaní, řízení zákaznické spokojenosti, vývoj nových produktů a služeb apod. Nyní hledáme kolegu, který je dost odvážný, zkušený a organizačně zdatný řídit naše oddělení, které sbírá data – Field, to je u nás sehraný tým pěti lidí, kteří zadávají práci tisícům externistů. Lidí, kteří si vzájemně pomáhají při řešení každodenních úkolů.

Tvoje práce bude zahrnovat několik hlavních oblastí:

Každodenní provoz

  • Organizace sběru dat pro různé typy projektů (MS, CAPI, CATI, rekrutace respondentů na kvalitativní výzkum, komunity apod…) primárně v ČR, ale taktéž ve spolupráci s kolegy na Slovensku a v Maďarsku.
  • Příprava kalkulací včetně návrhu metody sběru dat, vyčíslení přímých i nepřímých nákladů za tým, odhady timingu sběru dat.
  • Komunikace s ostatními týmy v NMS.
  • Přidělování práce interním i externím spolupracovníkům.
  • Trvalé sledování, monitoring a kontrola již běžících projektů.
  • Odpovědnost za sběr dat, kontrolu kvality dat, náklady.
  • Kontrola dodržování standardů SIMAR, ESOMAR, GDPR.
  • Zajištění plnění deadlinů u všech činností (projekt či specifický úkol).
  • Komunikace a účast na schůzkách/prezentacích s klienty.

Finance

  • Odpovědnost za náklady, které jsou propláceny externím spolupracovníkům všech typů spolupráce, mystery shopper, tazatel, operátor, rekrutátor, externí dodavatel apod.
  • Schvalování mzdových prostředků, dovolené, náhradního volna, vzdělávání apod. 

HR

  • Vedení týmu do deseti lidí, nábor nových kolegů, jejich onboarding a organizace práce, osobní rozvoj, průběžné zlepšování kvality a výkonu podřízených.
  • Odpovědnost za rozvoj a efektivní fungování sítě cca 2 000 externistů.
  • Zajištění kontinuálního náboru, úvodního školení, projektového školení externistů, tréninků.
  • Kontrola procesů, hodnocení a poskytnutí zpětné vazby za odvedenou práci.
  • Odpovědnost za vyúčtování interních i externích nákladů v IT systémech NMS.

Školení, GDPR

  • Vývoj a úprava obecných školících materiálů pro externí spolupracovníky.
  • Správa existujících a vývoj nových manuálů na využívání různých sw, aplikací apod.
  • Specifické školící materiály pro jednotlivé projekty.
  • Zajištění uložení dat, na které se vztahují předpisy GDPR.

IT

  • Podíl na rozvoji nových sw, aplikací, vylepšování těch stávajících, které slouží ke sběru dat.

        
          Ondřej Veis
        

        
          –
        

        
          Spoluzakladatel a CEO
Ondřej Veis
Spoluzakladatel a CEO

        
          Tatiana Ovečková
        

        
          –
        

        
          Client Service Executive
Tatiana Ovečková
Client Service Executive

Jak si představujeme ideálního kandidáta?

  • Dosažené vzdělání má minimálně bakalářské, ideálně magisterské.
  • Aktivně využívá znalost angličtiny.
  • Velmi dobře zná MS Office (PPT, Word, Excel), uvítáme znalost SQL, SPSS, analytických toolů a platforem.
  • Má zkušenost z oblasti sběru dat v prostředí výzkumné agentury - to je jeho velkou výhodou!
  • Je to typ vedoucího, který je zkušený, důvěryhodný, nebojí se delegovat, ale zároveň nést odpovědnost za práci svých podřízených.
  • Má výborné komunikační schopnosti, vysokou odolnost vůči stresu. Má systematický a analytický přístup. Umí být samostatný, s chutí a včas dokončuje stanovené úkoly a jeho organizační schopnosti jsou nadstandardní.
  • Rychle se adaptuje na nové prostředí a práci s různými lidmi. Je trpělivý, ochotný se dále vzdělávat v oblasti sw, hw, online světa a sociálních sítí.
  • Má chuť hledat nová řešení, jít s dobou, sledovat trendy a pomáhat se strategickým rozvojem firmy.

Co ti můžeme nabídnout?

Prima kolektiv, neuvěřitelné a nekonečné možnosti seberozvoje a získání zkušeností do života. Velmi dobré platové ohodnocení (roční hrubá mzda na klasický pracovní úvazek od 500.000 Kč, dle zkušenosti). Čtvrtletní odměnu dle výkonu a dosažených cílů. Také samozřejmě balíček zaměstnaneckých výhod jako 5 týdnů dovolené, stravenky, Multisportku, angličtinu a další vzdělávání, flexibilní pracovní dobu, telefon, notebook a třeba ještě absolutně nejlevnější tarif v ČR (podpultová nabídka 🙂) + volání zadarmo v rámci NMS Family (včetně tvojí tety z druhého kolene, když budeš chtít).

Chceš se potkat? Pošli nám CVčko a motivační dopis.

Těšíme se na Tebe!

Zdielať príležitosť

FacebookLinkedInE-mail